-10%
مدیریت زمان
۲۰,۰۰۰ تومان قیمت اصلی ۲۰,۰۰۰ تومان بود.۱۸,۰۰۰ تومانقیمت فعلی ۱۸,۰۰۰ تومان است.
برگزاری جلسات
۱۲,۰۰۰ تومان
دسته: ادبیات, اقتصاد, انتشارات آموخته, بازاریابی و کسبوکار, عمومی, کتاب, محصولات
مدیر 20 دقیقه ای هاروارد
111
نفر در حال مشاهده محصول هستند
برچسب: اقتصاد, بازاریابی, کارسپاری, کتاب, کتابفروشی آنلاین, کتابفروشی احسان, نرگس شفیعی, نشر آموخته
- تضمین اصالت و کیفیت کالا
- ارسال با پست پیشتاز
- تضمین کمترین قیمت
- پشتیبانی ۲۴ ساعته
1 عدد در انبار
1 عدد در انبار
قیمت محصول:
۲۰,۰۰۰ تومان قیمت اصلی ۲۰,۰۰۰ تومان بود.۱۸,۰۰۰ تومانقیمت فعلی ۱۸,۰۰۰ تومان است.
ارسال رایگان برای سفارش های بالای 900 هزار تومان
چنان چه جمع صورت حساب شما بالای 900 هزار تومان شود هزینه پست برای شما به صورت رایگان محاسبه خواهد شد.
پرداخت درب منزل
بعد از دریافت سفارش
تضمین قیمت محصولات
کمترین قیمت در سطح اینترنت
امکان مرجوع کردن سفارش
در صورت عدم رضایت
تضمین کیفیت و اصالت
فروش مستقیم از شرکت
ارسال سریع سفارشات
با پست پیشتاز
مهارتها را با وظایف تطبیق دهید
افراد خود را تربیت و هدایت کنید
بر موانع غلبه کنید
باید برخی از کارهای خود را به دیگران محول کنید تا بتوانید زمان کافی برای تمرکز بر وظایفی که نیازمند تخصص شما است داشته باشید. اما این کار ساده نیست. کارسپاری به سرعت شما را با اصول این کار آشنا میکند:
· ایجاد محیطی با بهرهوری بالا.
· سپردن کارهای مناسب به افراد مناسب.
· برگزاری جلسهای اثربخش برای محول کردن وظایف.
· نظارت بر امور بدون مدیریت مداخلهگرانه.
افراد خود را تربیت و هدایت کنید
بر موانع غلبه کنید
باید برخی از کارهای خود را به دیگران محول کنید تا بتوانید زمان کافی برای تمرکز بر وظایفی که نیازمند تخصص شما است داشته باشید. اما این کار ساده نیست. کارسپاری به سرعت شما را با اصول این کار آشنا میکند:
· ایجاد محیطی با بهرهوری بالا.
· سپردن کارهای مناسب به افراد مناسب.
· برگزاری جلسهای اثربخش برای محول کردن وظایف.
· نظارت بر امور بدون مدیریت مداخلهگرانه.
· برگزاری جلسهای اثربخش برای محول کردن وظایف.
· نظارت بر امور بدون مدیریت مداخلهگرانه.
· نظارت بر امور بدون مدیریت مداخلهگرانه.
فهرست مطالب:
۱ چرا باید برخی وظایف را به دیگران بسپاریم؟
هدف کارسپاری
مزایای کارسپاری
۲ ایجاد مبنایی برای کارسپاری اثربخش
ایجاد محیط مناسب
دغدغههایتان را حل کنید
۳ آماده شدن برای کارسپاری
دلایلی را که برای کارسپاری دارید بررسی کنید
مشخص کنید چه کارهایی باید (و چه کارهایی نباید) به دیگران محول شوند
مشخص کنید چه میزان از کار را باید به دیگران محول کنید
مهارتهای مورد نیاز را مشخص کنید
مناسبترین فرد را انتخاب کنید
میزان اختیاری را که میخواهید اعطا کنید مشخص نمایید
۴ محول کردن کار
دربارهی کار با کارکنانتان صحبت کنید
مسائل را برای گروه خود توضیح دهید
۵ نظارت بر وظیفهی محولشده
وظیفهی محولشده را پیگیری کنید
پشتیبانی کنید
مشکلات را پیشبینی و رفع کنید
۶ فرایند کار را مرور کنید
وظایف محولشدهای را که به پایان رسیدهاند ارزیابی کنید
مهارتهای کارسپاری را به دیگران نیز آموزش دهید
نویسنده | انتشارات هاروارد |
---|---|
مترجم | نرگس شفیعی |
انتشارات | آموخته |
سال انتشار | 1398 |
نوبت چاپ | سوم |
سایز | جیبی |
جنس جلد | شومیز |
امتیاز 0 از 5
0 دیدگاه
امتیاز 5 از 5
0
امتیاز 4 از 5
0
امتیاز 3 از 5
0
امتیاز 2 از 5
0
امتیاز 1 از 5
0
اولین کسی باشید که دیدگاهی می نویسد “کارسپاری” لغو پاسخ
نقد و بررسیها
حذف فیلترهاهنوز بررسیای ثبت نشده است.